报名时，报考职员提交的报考信息该当实在、精确，供给虚伪报考信息的，一经查实，即打消报考资历

　　报名时，报考职员提交的报考信息该当实在、精确，供给虚伪报考信息的，一经查实，即打消报考资历。对假造、变造有关证件、质料、信息，欺骗测验资历的，将根据有关划定予以处置。

　　本次雇用所宣布岗亭的学历请求为报考职员所得到的最高学历，且最高学历对应专业应契合雇用岗亭请求；专业称号参照《一般高档黉舍本科专业目次》（2022年版）、《学位授与和人材培育学科目次》（2018年更新）、中国研讨生招生信息网专业库。

　　报名资历初审及格并交纳考务费的职员，可于2023年7月12日9：00至7月15日9：00登录报名网站打印自己准考据（利用A4纸打印，包管笔迹、照片明晰），并在测验当天持自己准考据和身份证原件定时到指定的考点参与测验。因未打印准考据而影响参与测验的义务，由考生自傲。

　　按照《奇迹单元人事办理条例》、《奇迹单元公然雇用职员暂行划定》，分离事情需求，经国度税务总局核准，国度税务总局重庆市税务局2023年度公然雇用奇迹单元事情职员46名。现将有关事项通告以下：

　　本次雇用工具为契合岗亭请求的2023年应届结业生（结业工夫为2023年1月1日至7月31日重庆学院官网，不含定向生、委培生）和契合岗亭请求的其别人员重庆学院官网。社会在职职员报名时应获得报考岗亭请求的学历学位重庆在东几区。

　　报考职员资历初审及格后，应在2023年7月8日18∶00从前在网上交纳考务费（按财务、物价部分核准的尺度收取）。未在划定工夫内缴费确认者，视为主动抛却。

　　报考职员所学学科专业不在选定的参考目次中，但与岗亭所请求的学科专业靠近的招聘职员，能够自动联络雇用单元确认报名资历。

　　本次公然雇用笔试为闭卷测验，信息中间岗亭加试专业测试，笔试拜托重庆市人事测验中间构造重庆在东几区。笔试详细工夫所在详见网上自助打印的《准考据》及国度税务总局重庆市税务局官方网站告诉。笔试科目为《职业才能偏向检验》、《综合使用才能》（分值各为150分），《专业测试》（分值为100分，仅限信息中间岗亭）。本次测验不指定测验教导用书，不举行也不拜托任何机构举行测验教导培训班。考生可在划定工夫内登录报名网站查询笔试成就。

　　报考职员不得报考聘任后即组成躲避干系的雇用岗亭。躲避干系包罗《奇迹单元人事办理躲避划定》第六条和《奇迹单元公然雇用职员暂行划定》第二十七条中的情况。

　　因立功受过刑事惩罚的职员、被解雇中国共产党党籍的职员、被解雇公职的职员、在备案检查时期或已经受过党纪、政务处罚的职员、被依法列为失期结合惩戒工具的职员重庆在东几区，在承受高档教诲时期遭到留校观察及以上处罚的职员，在各级公事员应考、奇迹单元及国有企业公然雇用测验中被认定有作弊等严峻违背任命（雇用）规律举动的职员，近三年在构造、企奇迹单元年度查核中曾被肯定为“不称职”、“不及格”等次的职员，现役甲士、在读的非应届结业生（在读整日制一般高校非应届结业生不克不及用已获得的学历学位作为前提招聘），法令法例划定不得聘任为奇迹单元事情职员的其他情况的职员，不得报考。

　　口试采纳构造化口试办法，满分100分，口试及格分数线分；方案雇用人数与口试人选比例低于1：3岗亭的口试及格分数线分。

　　（三）报考职员在参与雇用过程当中，假如肯定退出或被其他单元任命、聘任的，应实时陈述，因不实时相同对雇用事情形成影响的，将视状况传递相干部分。

　　获得国（境）外学历学位的职员，所学专业以教诲部留学效劳中间出具的学历学位认证书载明的专业为准。

　　考查事情由国度税务总局重庆市税务局构造施行。考查采纳查阅档案、个体说话、身份核实、信誉查询等多种方法停止，次要考查思惟政治表示、品德品格和与招聘岗亭相干的营业才能和事情实绩、遵纪违法、清廉自律、社会信誉和能否需求躲避等方面的状况，并对考查工具的资历前提、人事档案等停止核对。对档案中存在的成绩停止查询拜访，成绩未查清并处置到位的，不予打点聘任手续。

　　口试后按总成就从高到低的次第，以每一个岗亭方案雇用人数1：1的比例肯定考查和体检人选，呈现总成就不异的，顺次按笔试成就重庆在东几区、职业才能偏向检验成就、综合使用才能成就、学历条理高者肯定；若以上要素均完整分歧，则加试构造化口试，以加试成就高者肯定。笔试成就、口试成就、加试成就和总成就等均按“四舍五入法”保存小数点后两位数字。

　　按照笔试、口试、考查和体检成果，研讨肯定拟聘任职员，经由过程国度税务总局重庆市税务局官方网站停止公示。公示工夫为7个事情日。对没有成绩大概反应成绩不影响聘任的，予以聘任；对有影响聘任成绩的重庆在东几区，不予聘任。因考生抛却或公示成果影响聘任形成岗亭空白的，不再递补。

　　总成就总分为100分，按笔试成就与口试成就各占50%计较，即总成就=（《职业才能偏向检验》成就+《综合使用才能》成就）÷3×50%+口试成就×50%；信息中间岗亭总成就=（《职业才能偏向检验》成就+《综合使用才能》成就+《专业测试》成就）÷4×50%+口试成就×50%。

　　报名采纳网上报名方法停止，契合前提的报考职员可于2023年6月27日9∶00至7月6日18∶00登录重庆市人力资本和社会保证局网站（）首页“我要办”中的“人事测验网上报名”—“区县拜托、社会化效劳测验进口（点击进入）”栏目，点击“国度税务总局重庆市税务局2023年度公然雇用奇迹单元事情职员”进入报名体系，根据划定流程和请求，填写报名信息并上传自己近期免冠正面彩色证件照片（jpg格局，20kb以下）。所填信息将作为资历初审的根据。

　　聘任职员应在划定工夫内到用人单元报到。除不成抗力身分外，未定时报到的，视为主动抛却，打消聘任资历。

　　国度税务总局重庆市税务局研讨肯定笔试最低及格分数线，到达及格分数线的考生按照成就排名，根据1:3的比例进入口试，统一岗亭末位成就并列的同时进入口试，未到达该比例的，根据经由过程及格分数线的实践人数停止口试。

　　（二）报考职员要在报名表中说明经常使用的通信方法，并连结通信流通。报名后，请实时存眷国度税务总局重庆市税务局官方网站检察测验摆设等信息。

　　进入口试职员名单和口试相干摆设将经由过程国度税务总局重庆市税务局官方网站告诉。入围口试考生按请求提交资历复审质料；抛却口试的，须提交抛却资历声明。考生将响应质料发送到指定邮箱停止资历复审，未定时停止资历复审的，视为抛却口试资历。资历复审不及格或志愿抛却呈现缺额的，在报考统一岗亭的笔试及格考生中按成就从高到低的次第顺次递补。

　　体检事情由国度税务总局重庆市税务局卖力构造施行。体检尺度参照公事员任命体检通用尺度施行，体检用度由我单元负担。体检工夫按照实践状况另行告诉。

　　6.年齿为18周岁以上、35周岁以下（1988年7月至2005年7月时期诞生）重庆学院官网，关于博士研讨生，放宽到40周岁以下（1983年7月当前诞生）。

　　公示成果不影响聘任的，按划定打点存案及聘任手续。用人单元与受聘职员签署聘任条约，按划定实施试用期轨制，试用期包罗在聘任条约期内。

　　雇用构造按照报考资历前提及岗亭请求实时对报考申请停止初审。统一岗亭雇用人数与经由过程资历初审有用报名流数比例应到达1:3，未到达该比例的，按照实践状况核减直至打消雇用岗亭。雇用岗亭打消和核减状况经由过程国度税务总局重庆市税务局官方网站予以宣布；打消雇用岗亭的报名职员，在划定工夫内由自己申请，可改报其他契合前提的岗亭。

　　（一）报考职员须当真照实填写小我私家信息。未当真填写或认真查抄，形成信息不全、有误的重庆在东几区，由报考职员负担义务。经由过程报名初审后，报名信息将不得修正。